為加快京津冀協(xié)同市 (區(qū)) 人力資源發(fā)展步伐，加強與北京人力資源服務知名機構對接，落實知名機構落地意向簽約及德州市“引才伯樂”機構合作效果，推進產業(yè)園知名機構招商力度，5月9日-10日，由德州市委組織部副部長、市人社局黨組書記、局長郭洪霞同志，德州市人社局黨組成員、副局長尚鍵同志，慶云縣委組織部副部長、縣人社局黨組成員、副局長徐洪義同志及德州市人社局相關負責同志、產業(yè)園運營辦負責人、德州人力資源服務行業(yè)協(xié)會相關負責人組成的招商考察團赴北京開展集中走訪調研活動。

第一站：誠通人力資源有限公司

5月9日上午，考察團一行實地走訪誠通人力，誠通人力黨委書記、董事長程功等相關負責同志接待并座談交流。

座談會上，考察團一行分別介紹了德州產業(yè)概況、人力資源服務業(yè)發(fā)展情況、產業(yè)園及部分縣市區(qū)招商政策，誠通人力相關負責同志重點介紹了公司背景、主營業(yè)務、戰(zhàn)略布局及來德發(fā)展思路。雙方圍繞產業(yè)對接、項目服務、發(fā)展方向等方面探討交流，并初步達成落地意向。

第二站：銳仕方達人才科技集團

5月9日下午，考察團一行赴銳仕方達對接交流，銳仕方達集團董事長黃小平接待并詳細介紹了銳仕方達的發(fā)展歷程及戰(zhàn)略發(fā)展方向，展示了近年來銳仕方達在開展中高端人才尋訪數(shù)字化服務升級方面的創(chuàng)新實踐。雙方圍繞海內外高層人才引進、市場化引才機制、人才政策升級等方面展開深入交流，并達成戰(zhàn)略合作共識。希望通過本次對接交流，能夠創(chuàng)造更多合作機會，早日實現(xiàn)“雙向奔赴”。

第三站：中國（北京）人力資源服務產業(yè)園朝陽園區(qū)及科銳國際

5月10日上午，考察團一行赴中國（北京）人力資源服務產業(yè)園朝陽園區(qū)參觀學習，觀看園區(qū)宣傳片并詳細了解了園區(qū)運營模式，園區(qū)發(fā)展規(guī)劃、行業(yè)機構等級評定及人力資源服務產業(yè)數(shù)字化平臺建設情況。

隨后，考察團一行參觀了園區(qū)入駐機構北京科銳國際人力資源股份有限公司并進行座談交流。

座談會上，科銳國際黨委書記崔愛琳詳細介紹了科銳國際發(fā)展歷程，她表示作為首家登陸A股的人力資源服務企業(yè)，科銳國際擁有強大的人才數(shù)據庫、人才訪尋能力、國際化布局、技術服務能力等優(yōu)勢，注重服務產品精細化、生態(tài)化及數(shù)智化，不斷延伸和完善服務鏈條，在服務地區(qū)雙招雙引等方面堅持做好智力支撐。考察團一行也對德州本地人才政策及引才機制進行了推介。德州市人社局黨組成員、副局長尚鍵同志表示，德州市區(qū)位優(yōu)勢及人力資源稟賦優(yōu)勢明顯，雙方有著廣闊的合作發(fā)展空間，希望能在招才引智及產業(yè)共建方面加深交流，助力德州人力資源服務行業(yè)高質量創(chuàng)新發(fā)展，強化人才強市戰(zhàn)略，為德州全方位培養(yǎng)、引進、使用人才提供新路徑、增添新活力。

第四站：北京雙高國際人力資本集團

5月10日下午，考察團到北京雙高國際人力資本集團對接交流，雙高集團黨委副書記、董事、總經理孫偉帶領考察團參觀了雙高集團文化展區(qū)，詳細介紹了公司發(fā)展背景、經營現(xiàn)狀、服務優(yōu)勢及發(fā)展方向。隨后雙方圍繞人才測評、高端獵聘等方面深入探討合作機制，就來德拓展業(yè)務市場，實體化運營展開交流。

本次走訪調研，將進一步加深德州市人社局及產業(yè)園與知名人力資源機構的交流合作，有目的、有方向、有針對性地助力優(yōu)勢資源板塊落地德州，推動人才鏈、產業(yè)鏈、價值鏈、技術鏈“四鏈合一”，引導德州市人力資源產業(yè)向高附加值全產業(yè)鏈轉型升級。